Tecnólogo em Gestão de Recursos Humanos
Reconhecido pela Portaria nº 729, de 14/07/17 - D.O.U de 17/07/17. Curso conceituado com nota 5 na avaliação do MEC.
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Por que fazer Gestão de Recursos Humanos?
O curso de Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos prepara o profissional para se tornar um facilitador na implementação, gestão e avaliação da política de recursos humanos em organizações industriais, comerciais, de serviços do terceiro setor. Por meio de uma metodologia avançada, o aluno aprende a desenvolver conhecimentos e habilidades profissionais, que podem ser decisivas tanto para a operacionalização dos processos de gestão de recursos humanos das organizações, quanto para o apoio às mudanças estratégicas que venham a garantir a sustentabilidade e a competitividade organizacionais, pautados pela ética cidadã.
O que vou aprender no curso?
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Módulo 1
Comunicação Empresarial
Princípios de Gestão e Ética Empresarial
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Módulo 2
Economia e Sociedade
Organização, Sistemas e Métodos
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Módulo 3
Gestão da Segurança no Trabalho
Noções de Gestão Financeira
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Módulo 4
Planejamento Estratégico em Recursos Humanos
Legislação Trabalhista e Relações Sindicais
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Módulo 5
Gestão de Pessoas
Gestão de Equipes e Projetos
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Módulo 6
Psicologia Organizacional
Cargos, Remuneração e Benefícios
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Módulo 7
Disciplina Optativa
Consultoria e Auditoria de RH
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Módulo 8
Tópicos Avançados
Gestão de Desempenho e Desenvolvimento Organizacional
Metodologia do curso
- O ano letivo é dividido em 4 módulos, com duração de 10 semanas cada;
- As disciplinas que o acadêmico irá estudar são disponibilizadas por módulo, conforme a matriz curricular do curso;
- As provas presenciais obrigatórias são realizadas uma vez por módulo;
- Cada módulo oferece ao acadêmico atividades especiais, como a Atividade do Projeto Estruturado (APE) e a Semana de Conhecimentos Gerais.
Titulação
Tecnólogo
Duração
2 anos